NộI Dung
- Câu chuyện của chúng tôi
- Những gì đã thay đổi
- 1. Nhận sự hỗ trợ của vợ / chồng bạn
- 2. Tạo mục tiêu thống nhất và chia sẻ tầm nhìn
- 3. Tìm thời gian cho cuộc hôn nhân của bạn
- 4. Giải quyết xung đột một cách hiệu quả
- 5. Nếu bạn là đối tác kinh doanh và vợ chồng, làm điều đó đúng
- 6. Khai thác sức mạnh của nhân cách
Các doanh nhân cần chấp nhận rủi ro để theo đuổi sự độc lập về tài chính, nhưng rủi ro lớn nhất thường là việc điều hành một công việc kinh doanh có thể hủy hoại cuộc hôn nhân của bạn. Những giờ phút xa gia đình, căng thẳng về nhà và căng thẳng về tài chính đã khiến nhiều cặp vợ chồng xa nhau.
Nó phức tạp hơn khi vợ hoặc chồng là đối tác kinh doanh: ranh giới giữa hôn nhân và công việc bị xóa nhòa. Xung đột trong mối quan hệ có xu hướng cản trở sự tiến bộ của doanh nghiệp. Khó khăn trong kinh doanh có thể khiến chuyện tình cảm trở nên chua chát.
Tuy nhiên, với tư cách là người đồng điều hành một phương pháp trị liệu thành công với vợ tôi, tôi có thể nói với bạn rằng tinh thần kinh doanh cũng có thể nâng cao mối quan hệ đối tác và củng cố tình yêu của bạn. Hai bạn có thể cùng nhau trải nghiệm thành công gấp gáp, niềm vui chung do công việc khó khăn của bạn được đền đáp và sự bình yên của sự ổn định tài chính. Bạn chỉ cần làm đúng.
Câu chuyện của chúng tôi
Vợ tôi là một người phụ nữ năng động, thành đạt và tập trung. Cô ấy đặt tâm trí vào điều gì đó và hoàn thành nó một cách nhanh chóng. Cô tốt nghiệp trung học năm 14 tuổi, sau đó có hai bằng đại học (một về kiến trúc và một về quản lý xây dựng) và tiếp tục sự nghiệp thành công khi còn trẻ.
Mặt khác, tôi đã tập tành làm phim và hài kịch sân khấu trước khi trở thành một bác sĩ trị liệu. Tôi đã làm việc chăm chỉ và được học hành, nhưng không ai có thể buộc tội tôi là người vội vàng. Tôi luôn dành thời gian cho niềm vui và chưa bao giờ có tổ chức hay chiến lược như cô ấy.
Chúng tôi kết hôn và có năm đứa con. Cô ấy gác lại sự nghiệp của mình để nuôi nấng và dạy dỗ chúng, đặt sự ổn định của gia đình chúng tôi vào tay người đàn ông mà vào thời điểm đó, kiếm được ít hơn nhiều so với những gì cô ấy kiếm được, và người không quen với việc ghi bàn với tốc độ mà cô ấy đã đạt được. .
Hóa đơn chất đống. Chúng tôi đã cố gắng tránh nó, nhưng chúng tôi đã mắc nợ. Trong khi tôi cảm thấy mình rất có năng lực với tư cách là một nhà trị liệu, với tư cách là một chủ doanh nghiệp, tôi không có khả năng chuyên sâu. Mặc dù làm việc 60 giờ (hoặc hơn) một tuần, chúng tôi đã không vượt lên. Công ty của chúng tôi ổn định. Tôi đã có được mô sẹo vĩnh viễn trên cánh tay nhờ hiến huyết tương tám lần một tháng, bởi vì 200 đô la thêm vào thời điểm đó đã tạo ra sự khác biệt rất lớn. Tôi cảm thấy hụt hẫng và xấu hổ. Cô bực bội. Chúng tôi đã tranh luận. Sự căng thẳng đã đè nặng lên cuộc hôn nhân của chúng tôi.Tôi đã tăng cân rất nhiều. Tôi đánh vật với sự lo lắng. Cô đã phải vật lộn với căn bệnh trầm cảm.
Những gì đã thay đổi
Đối với những người mới bắt đầu, chúng tôi đã đăng ký khóa huấn luyện kinh doanh trị giá một năm. Nó rất căng thẳng và chúng tôi phải đổi thương hiệu và thiết kế lại mô hình kinh doanh của mình từ đầu. Vai trò thay đổi khi cô ấy trở thành Giám đốc điều hành (tập trung vào kinh doanh và tiếp thị) và tôi trở thành giám đốc lâm sàng (tập trung vào nhu cầu của khách hàng và tuyển dụng và đào tạo các nhà trị liệu mới). Theo sự hướng dẫn của huấn luyện viên, chúng tôi bắt đầu đổi mới với các khóa học quan hệ trực tuyến để tiếp cận nhiều đối tượng hơn bên ngoài tiểu bang của chúng tôi.
Nó đã làm việc. Công việc kinh doanh của chúng tôi quay đầu và bắt đầu phát đạt.
Cuộc hôn nhân của chúng tôi cũng vậy.
Trải qua những đêm khuya và làm việc chăm chỉ, chúng tôi đã trở thành một tập thể hơn bao giờ hết, chơi theo thế mạnh của mình và tìm thấy sự thỏa mãn khi cùng nhau tạo ra thứ gì đó mà chúng ta tự hào, thứ sẽ mang lại sự an toàn cho gia đình chúng ta.
Trong quá trình này, chúng tôi cũng học được khá nhiều về cách cân bằng giữa quyền sở hữu doanh nghiệp với việc nuôi dưỡng hôn nhân. Nếu bạn đã kết hôn và đang điều hành một công ty, dù bạn có làm việc với vợ / chồng của mình hay không, thì lời khuyên này là dành cho bạn.
1. Nhận sự hỗ trợ của vợ / chồng bạn
Dù bây giờ hoặc một lúc nào đó, rất có thể người phối ngẫu của bạn sẽ gặp vấn đề với cách bạn quản lý công việc kinh doanh của mình. Đó có thể là vấn đề tiền bạc, thời gian không dành cho gia đình, công việc ảnh hưởng đến ham muốn tình dục của bạn, cáu kỉnh, căng thẳng, hoặc một số điều hoàn toàn khác. Mặc dù tình huống cụ thể của bạn có thể cần được tư vấn chú ý, nhưng nhìn chung, bạn cần sự hỗ trợ của vợ / chồng mình nếu bạn sắp có cả hai cuộc hôn nhân và một vụ làm ăn.
Lắng nghe đối tác của bạn. Hãy khiêm tốn và linh hoạt. Thực hiện các thay đổi để dành nhiều thời gian hơn cho gia đình của bạn. Lấy càng nhiều thứ ra khỏi đĩa của bạn (bằng cách ủy quyền hoặc tự động hóa chúng) nhất có thể. Nếu có những khúc mắc trên đường, nhưng bạn đã có một cuộc hôn nhân tốt đẹp, hãy vượt qua chúng! Nhận trợ giúp: không có gì xấu hổ khi tranh thủ sự giúp đỡ của chuyên gia tư vấn. Đó là dấu hiệu của sự khôn ngoan, không phải là thất bại, để đạt được các kỹ năng để giữ cho những bất đồng có thể kiểm soát được thay vì đợi cho đến khi chúng trở thành vấn đề lớn.
Tuy nhiên, nếu người phối ngẫu của bạn không ủng hộ ước mơ của bạn, lạm dụng, bỏ bê hoặc kiểm soát, lời khuyên của tôi là hãy tìm sự giúp đỡ hoặc thoát ra ngoài! Sự phản kháng của họ đối với những giấc mơ của bạn có thể là chất xúc tác dẫn đến một kết thúc không thể tránh khỏi. Bạn có thể tự do trở thành con người tốt nhất của mình. Nhưng chỉ bạn mới có thể đưa ra quyết định đó.
2. Tạo mục tiêu thống nhất và chia sẻ tầm nhìn
Bạn và đối tác của bạn cần phải kéo lại gần nhau thay vì kéo xa nhau. Nó cần phải là cả hai bạn chống lại thế giới, không phải cả hai bạn chống lại nhau. Cùng nhau đặt ra các mục tiêu cho hôn nhân, công việc kinh doanh và gia đình của bạn. Có một cuộc họp lập kế hoạch hàng tuần (còn được gọi là “hội đồng cặp đôi”) để lên lịch cho tuần của bạn, bày tỏ sự khen ngợi và giải quyết xung đột, cũng như thiết lập và báo cáo về các mục tiêu.
3. Tìm thời gian cho cuộc hôn nhân của bạn
Hãy nuôi dưỡng cuộc hôn nhân của bạn nhiều hơn là sự dẫn dắt của bạn. Giống như một cái cây, cuộc hôn nhân của bạn có thể khô héo vì bị bỏ rơi. Bạn cần dành thời gian để tưới nước và cung cấp ánh sáng mặt trời cho cuộc hôn nhân của mình trong khi phát triển công việc kinh doanh của mình. Cách tốt nhất để tìm thời gian cho cuộc hôn nhân của bạn là quản lý công việc hiệu quả. Loại bỏ khỏi doanh nghiệp của bạn những thực hành không mang lại kết quả. Tự động hóa các dịch vụ mà máy, trang web hoặc ứng dụng có thể thực hiện. Ủy quyền các nhiệm vụ không có được thực hiện bởi bạn.
Khi nói đến thời gian của bạn ở nhà, chất lượng vượt trội hơn số lượng. Có mặt khi bạn ở đó. Đặt công việc sang một bên để kết nối với vợ / chồng và con cái của bạn khi bạn ở nhà. Điều này dễ dàng nhất nếu bạn sắp xếp thời gian không thể thương lượng cho gia đình, nơi trách nhiệm công việc không được phép can thiệp. Hãy ưu tiên buổi hẹn hò ban đêm.
Hãy nhớ rằng, bạn làm việc cho chính mình! Bạn không có một ông chủ có thể yêu cầu bạn dành thời gian cho gia đình; một mình bạn chịu trách nhiệm cho sự lựa chọn đó. Tất nhiên, những trường hợp khẩn cấp về công việc có thể xảy ra khiến bạn không còn thời gian dành cho gia đình đã lên lịch, nhưng những trường hợp đó phải là ngoại lệ, không phải là quy tắc, và bạn phải dành thời gian đó cho vợ / chồng và con cái của mình.
Đừng nhầm lẫn việc cung cấp cho gia đình bạn với việc thành công. Gia đình bạn cần một ngôi nhà và thức ăn, vâng, nhưng họ cũng cần bạn. Thời gian của bạn, tình yêu của bạn và sự chú ý của bạn. Hãy chắc chắn rằng bạn dành thời gian cho chúng. Nếu bạn bắt đầu coi gia đình là trở ngại cho các mục tiêu kinh doanh của mình, thì đã đến lúc phải sắp xếp lại
4. Giải quyết xung đột một cách hiệu quả
Xung đột có thể kéo hôn nhân của bạn rạn nứt, nhưng bí mật lớn là nó cũng có thể khâu trái tim hai bạn lại với nhau. Nếu được quản lý tốt, nó có thể khiến bạn trở thành một tập thể tốt hơn. Đừng cố gắng giải quyết mọi việc khi tức giận. Dừng lại và bình tĩnh. Xác định những gì bạn đang thực sự cảm thấy (tổn thương, sợ hãi, xấu hổ, v.v.) và bày tỏ điều đó thay vì tức giận. Cố gắng nhìn mọi thứ từ quan điểm của đối tác và bày tỏ sự đồng cảm và trách nhiệm.
5. Nếu bạn là đối tác kinh doanh và vợ chồng, làm điều đó đúng
Đi làm ăn cùng nhau sẽ làm tăng thêm căng thẳng và công việc cho cuộc hôn nhân của bạn. Thật khó để biết công việc kinh doanh bắt đầu từ đâu và cuộc hôn nhân bắt đầu từ đâu. Ranh giới giữa hai người trở nên mờ. Sự thất vọng ở một đầu có xu hướng ngấm vào đầu kia.
Tuy nhiên, nếu bạn làm đúng, việc điều hành một công việc kinh doanh cùng nhau có thể mang lại cho bạn niềm hứng khởi gắn bó khi theo đuổi và đạt được những mục tiêu chung. Nó có thể tăng cường sự thống nhất thông qua một mục đích và sứ mệnh chung.
Vì vậy, làm thế nào để bạn làm cho nó hoạt động? Trước hết, hãy vạch rõ trách nhiệm. Ai giám sát việc bán hàng? Lãnh đạo (điều hành một đội)? Tài chính? Dịch vụ khách hàng? Phát triển sản phẩm? Nếu có sự chồng chéo thì ai báo cáo cho ai ở khu vực nào? Ai chịu trách nhiệm cuối cùng trong một khu vực nhất định? Sắp xếp điều này ra và chơi theo điểm mạnh của bạn.
Đặt mục tiêu lớn, sau đó đặt mục tiêu nhỏ hơn để giúp bạn hoàn thành chúng. Có trách nhiệm với nhau về các mục tiêu kinh doanh của bạn trong cuộc họp hàng tuần của các cặp đôi. Chắc chắn là người cổ vũ của nhau, nhưng hãy có đủ tự tin để đưa ra và nhận phản hồi trung thực và sửa chữa mà không phòng thủ.
Hơn hết, khi thích hợp, hãy làm cho công việc trở nên vui vẻ và lãng mạn! Chúng tôi đã có nhiều “đêm hẹn hò làm việc”, nơi chúng tôi bật một số bản nhạc, gọi món và làm việc với các dự án trong khi có một khoảng thời gian vui vẻ.
6. Khai thác sức mạnh của nhân cách
Có bốn kiểu nhân cách cơ bản. Người mơ mộng, Người suy nghĩ, Người chữa lành và Người gần gũi hơn.
Những kẻ mộng mơ được thúc đẩy bởi những ý tưởng và niềm vui. Họ tuyệt vời với sự đổi mới, duy trì năng lượng và khiến mọi người luôn hy vọng. Họ có thể phải vật lộn với sự mất tập trung và vô tổ chức. Nếu vợ / chồng của bạn là một Người mơ mộng, hãy tôn vinh năng lượng của họ. Cho phép họ làm cho mọi thứ vui vẻ. Nhận ra rằng việc họ sử dụng tính hài hước không có nghĩa là thiếu tôn trọng. Giúp họ theo dõi.
Người suy nghĩ được thúc đẩy bởi các chi tiết và kiến thức. Họ kỹ lưỡng và tỉ mỉ, suy nghĩ mọi thứ và thực hiện nghiên cứu của họ. Chúng có thể là lâm sàng và không có biểu hiện. Họ cũng có thể bị "tê liệt phân tích", không thể hành động cho đến khi "mọi thứ đều ổn." Nếu vợ / chồng bạn là người biết suy nghĩ, hãy bày tỏ sự khen ngợi và biết ơn đối với những đóng góp của họ. Hãy xóa bỏ niềm tự hào của bạn, đưa ra những đề xuất và thừa nhận khi chúng đúng. Giúp họ hành động.
Người chữa bệnh được thúc đẩy bởi một kết nối. Họ là những người lắng nghe tuyệt vời và đồng cảm. Đôi khi họ cũng nhạy cảm quá mức, dễ bị xúc phạm và "thúc đẩy". Nếu vợ / chồng bạn là người chữa lành, hãy cho phép họ an ủi bạn. Cân nhắc lời nói của bạn và tránh thực hiện các cuộc tấn công cá nhân. Hãy lắng nghe họ và chứng thực chúng, đừng vội sửa. Giúp họ bảo vệ các giá trị và ý tưởng của họ.
Sự gần gũi hơn được thúc đẩy bởi sự thành công và hoàn thành. Họ hoàn thành công việc và tìm cách vượt qua những trở ngại. Họ có thể cạnh tranh quá mức và thẳng thừng đến mức khắc nghiệt. Nếu bạn sắp kết hôn, hãy làm những gì bạn nói rằng bạn sẽ làm. Hãy hiệu quả hoặc tránh xa họ. Hãy thẳng thắn, đừng bảo trợ và lưu ý rằng sự thẳng thắn của họ không nhằm mục đích gây tổn thương.
Việc áp dụng kiến thức này vô cùng hữu ích trong hôn nhân và kinh doanh của chúng tôi. Chúng tôi tin rằng nó sẽ làm điều tương tự cho bạn.